Q&Qビジネスパートナーズの人材紹介
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人材派遣サービスの特長

必要な時、必要な期間、必要な人材(専門スタッフ)を派遣し、企業様の業務をサポートする仕組みです。
(労働者派遣法に基づき、人材を派遣いたします。)
紹介予定派遣サービスもおこなっております。

スタッフの主な登録職種
当社の人材派遣サービスは、物流業界での経験を活かし
ドライバーを中心とした物流に関する様々な業務を行う人材をご提供します。
■ドライバー派遣 ---普通車をはじめ、2t・4tトラックのドライバー派遣
・ルート配送・配達・送迎等・軽トラック・普通車・2t車、4t車・冷蔵車・フォークリフト・その他
軽作業・物流作業--- 工場や倉庫での補助作業や梱包、仕分けスタッフ派遣
・荷役・梱包・検品・出荷・組立作業・ポスティング・その他軽作業
事務派遣--- PC入力、伝票処理、事務スタッフや電話オペレータ、販売スタッフ
・オフィスワーク・電話オペレーター・接客・販売・営業・デモンストレーター・その他
  • ご要望の人材ニーズをお聞きします。
  • ※専任の営業担当者制度でアフターフォローも万全です。
  • 労働者派遣法に基づく契約を取り結び、ニーズに応じた人材を派遣いたします。
  • 最適な人材配置で社内業務の効率化をお手伝いします。

※紹介予定派遣サービス
まず派遣スタッフとして一定期間就業し、企業様とスタッフの両者の希望が一致した場合、正社員(契約社員)等への雇用の切替をおこなう仕組みです。

紹介予定派遣のメリット
  • 1、採用業務の負担、募集コストの削減が可能。求人募集業務はすべてQ&Qビジネスパートナーズが対応。
  • 2、適性やスキルを把握した上で、採用を決定できる。
  • 3、貴社の業務に熟知した人材を正社員として採用できる。
  • 4、派遣就業前面接・履歴書による選定、採用試験実施可能。
  • 5、年間を通じて採用活動ができます。
  • 6、採用見合わせの際の問題も、Q&Qビジネスパートナーズが派遣社員の対応・フォローを行いますのでご安心ください。
  • 紹介予定派遣では、一般派遣のご契約と違い、就業前の面接や筆記試験等を実施することが可能です。なお、派遣社員として就業できる期間は、最長6ヶ月間と定められております。
  • *雇用を必ずしなければならない、ということではありません。企業様と派遣スタッフの希望が一致した場合のみ、雇用形態の切り替えとなります。また正社員の他、契約社員になることを前提としたケースもございます。
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